Названы причины, по которым россияне чаще всего хотят сменить работу

Источник фото: Christin Hume/Unsplash.com
Что заставляет людей бросать насиженные места?

Согласно опросу, каждый шестой россиянин недоволен своим местом работы, а каждый третий собирается искать что-то новое в 2024 году. Что конкретно не устраивает работников, выяснили эксперты одной из образовательных платформ. 

В ходе нового исследования выяснилось, что больше всего удовлетворены своей работой педагоги, айтишники, финансисты и медики. На тяжелые условия труда пожаловались специалисты из добывающей сферы, строители и аграрии. В числе причин, которые побуждают россиян искать новое место, названы: низкая зарплата и отсутствие шансов на ее повышение, а также неудовлетворительные отношения руководством, пишет РИА «Новости». 

Как составить запоминающееся резюме? 

По мнению HR-специалиста Бориса Сысоева, идеальное резюме должно быть, во-первых, релевантным, то есть максимально соответствующим предлагаемой должности, во-вторых, адресное, и в-третьих, лаконичное. Сведения о себе нужно максимально структурировать, так как рекрутеры тратят на изучение одного отклика не более семи минут. 

Почему сложно найти работу после 45 лет? 

Эксперты считают, что соискателям после 45 лет в поиске работы мешают банальные стереотипы. Например о том, что люди в старшем возрасте не хотят и не могут научиться чему-то новому, а также плохо подкованы в техническом плане. 

Стоит ли просить повышения заработной платы? 

Ранее проведенное исследование показало, что большинство россияне не просят повысить им жалованье, так как не видят в этом смысла, они заранее уверены в отказе. Однако чаще всего руководители идут на увеличение оклада, когда их кадры собираются увольняться. Чаще всего такое происходит в сфере промышленности, финансов, в строительстве, медицине и образовании.